Se préparer pour mieux manager
Les objectifs de la formation
La formation a pour but de garantir au manager une relation d'accompagnement de qualité avec ses collaborateurs et son équipe. Elle permet de s’approprier les grands principes de la démarche mentale d’abord pour mieux se connaître puis pour mieux communiquer à travers une série de thèmes personnalisés, définis en fonction du besoin.
Pour qui ?
Les chefs d’entreprise, les managers, les personnels encadrant... Prérequis : Satisfaire aux exigences de l’entretien de préalable.
Le déroulé
À la carte sous la forme de journées de formation en présentiel par groupe de 12 stagiaires maximum, réparties sur une année. Alternance d’échanges, de théorie et de pratique suivis de mises en situations entre les sessions.
Compétences développées
La reconnaissance d’une compétence supplémentaire de management basée sur la qualité d’écoute et destinée au développement des compétences relationnelles en vue d’optimiser les potentialités de la personne managée.